„Ich kann Dinge tun, die du nicht kannst, du kannst Dinge tun, die ich nicht kann. Zusammen können wir Großes erreichen.“ (Mutter Teresa, Friedensnobelpreisträgerin)
Dafür braucht es einen starken Landesverband mit einem starken Präsidium, der seinen Gruppen den Rücken freihält.
Förderungen müssen einfacher zugänglich sein. Unterstützung muss dort ankommen, wo sie gebraucht wird. Kommunikation muss klar und verständlich sein. Und die Interessen der Wiener Pfadfinder und Pfadfinderinnen müssen selbstbewusst vertreten werden. Ein besonderer Schwerpunkt wird für mich die Zusammenarbeit mit den Elternräten sein.
Die Elternräte leisten in unseren Gruppen einen unverzichtbaren Beitrag. Sie unterstützen die Arbeit der Pfadfinder und Pfadfinderinnen, bringen Erfahrung, Wissen, Kontakte und Engagement ein und schaffen wichtige Rahmenbedingungen dafür, dass unsere Gruppen ihre Arbeit erfolgreich machen können.
Dieses Engagement verdient auch Unterstützung durch das Präsidium. Präsidium und Landesverband sollen die Elternräte als Partner auf Augenhöhe verstehen. Es geht darum, ihre Arbeit zu stärken, ihre Anliegen ernst zu nehmen, den Austausch zu verbessern und gemeinsam Lösungen zu finden. Klare Kommunikation, gegenseitige Wertschätzung und verlässliche Rahmenbedingungen bilden dafür die Grundlage.
Elternräte unterstützen unsere Gruppen. Der Landesverband unterstützt die Elternräte. Gemeinsam stärken wir unsere Pfadfindergruppen.
Konkrete Projekte wären zum Beispiel:
- Ein Förder-Check für jede Wiener Pfadfindergruppe. Ein kurzer Förder-Review 30-60 min zeigt, welche Förderungen bereits genutzt werden und wo noch Möglichkeiten bestehen. Am Ende steht eine konkrete To-Do Liste.
- Online-Förder-Toolbox: Vorlagenpaket mit Anträgen, Abrechnungsinformationen, Leitfäden und einfache Schritt-für-Schritt-Anleitungen sollen den Wiener Pfadfindergruppen Zeit und Arbeit ersparen.
- Elternrats – Startpaket: Starter-Kit für Elternräte mit Rollenerklärung, Best-Practice-Beispielen und einfachen Kommunikationsregeln sowie kurze Webinare erleichtern besonders neuen Elternratsobleuten den Einstieg.
- Präventiver runder Tisch zwischen Elternrat und Gruppenleitung: freiwillige, bei Bedarf moderierte Austauschformate (1-2 mal jährlich) mit Klärung der Erwartungen und eine Verbesserung der Zusammenarbeit. Bei konkreten Missverständnissen soll eine zusätzliche Moderation angeboten werden.
- „Präsidium ist erreichbar“: Eine monatliche offene Online-Sprechstunde und klar kommunizierte Zuständigkeiten schaffen direkte und verlässliche Ansprechpartner.
- Best-Practice-Austausch: Gute Lösungen aus den Gruppen sollen leichter geteilt werden – etwa zu Förderungen, Elternratsarbeit oder Organisation. So müssen wir das Rad nicht in jeder Pfadfindergruppe neu erfinden.
So verstehe ich gute Zusammenarbeit.
Mehr zum Thema “ Gemeinsam Zukunft gestalten“ im nächsten Blog